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Agências estrangeiras intensificam busca por modelos no Brasil

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A corrida por novos talentos na moda internacional movimenta agências brasileiras com uma maratona de castings e a preparação de modelos para o mercado global.

O período entre a **segunda quinzena de outubro** e **novembro** marca o momento mais intenso de articulação entre os grandes centros da indústria e os polos de formação no país. Representantes de agências estrangeiras percorrem diferentes regiões brasileiras para identificar rostos capazes de atender ao rigor e às demandas das próximas temporadas internacionais.

Representantes internacionais percorrem o país em busca de novos talentos para o circuito global da moda.

Agências estrangeiras intensificam busca por modelos no Brasil
Foto: Divulgação

Intercâmbio de olheiros e conexão com grandes capitais

Após levar oito modelos brasileiras para os desfiles da **Paris Fashion Week 2026**, a **Model Club Agency**, sob a direção de **Mônica Mota**, tornou-se um dos pontos de convergência desse movimento na **Bahia**. A agência iniciou a rodada de avaliações com a visita de representantes de uma agência de **Milão** e mantém na agenda encontros com profissionais vindos de **Paris**, **Londres**, **Espanha**, **Nova York** e **China**.

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A trajetória de quem conquista as passarelas da Europa

O fluxo de trabalho reflete os resultados recentes obtidos no circuito de alta-costura. Na edição Primavera-Verão 2027 da semana de moda parisiense, apresentaram-se as modelos **Yasmim Cunha** e **Letícia Bitencourt**, de **Salvador**; **Thaina Brito**, de **Simões Filho**; **Lavínia Viana**, da **Chapada Diamantina**; **Celine Silva**, de **Sapeaçu**; **Amanda Nascimento**, de **Irecê**; **Beatriz Santos**, de **Maraú**; e **Willany Santana**, também da capital baiana.

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Preparação técnica e expansão para o mercado asiático

A visibilidade das últimas apresentações atraiu novos talentos de estados como **Santa Catarina**, **Paraíba** e **Paraná**, que passam por etapas de desenvolvimento antes da gestão de carreira internacional. Paralelamente às seleções presenciais, o processo inclui o envio e o acompanhamento de profissionais para mercados emergentes e consolidados, como **Coreia do Sul** e **Dubai**.


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