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Diretores dos hotéis cinco estrelas do Rio se unem por regras e qualificação

No Windsor Marapendi, diretores de hotéis cinco estrelas cobraram clareza na legislação trabalhista e reforço na qualificação de mão de obra

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Diretores dos hotéis cinco estrelas do Rio se unem por regras e qualificação
Foto: Divulgação

O encontro reuniu diretores e gerentes gerais dos hotéis cinco estrelas cariocas, em mais uma edição organizada pelo HotéisRIO. A pauta foi direta: impactos da legislação trabalhista nas operações e caminhos práticos para formar equipes.

Legislação trabalhista na hotelaria em foco

Ao abrir a reunião, o presidente do HotéisRIO, Alfredo Lopes, recebeu autoridades do trabalho e ressaltou o peso das exigências atuais no dia a dia do setor. Segundo ele, a prioridade é alinhar procedimentos e critérios de fiscalização, para reduzir insegurança operacional nos hotéis.

Diálogo como estratégia, diz o MTE

O Superintendente Regional do Ministério do Trabalho e Emprego, Cláudio Secchin, associou conformidade e imagem do estabelecimento à preparação das equipes. Além disso, ele defendeu uma agenda de conversa contínua com o setor, para que ajustes aconteçam com previsibilidade e diálogo.

“Assumi em outubro passado com a proposta de priorizar o caminho do diálogo. Nosso ministro preconiza que o diálogo é fundamental para apoiar o desenvolvimento dos setores e apostamos nessa estratégia”, afirmou Cláudio Secchin, Superintendente Regional do Ministério do Trabalho e Emprego.

Qualificação e Feira de Empregabilidade em maio

Já o subsecretário Municipal de Trabalho e Qualificação, Antônio Charbel José Zaib, disse acompanhar de perto os desafios de adequação à nova legislação. Ele destacou que turismo e construção civil puxam a economia local e, dentro do turismo, a hotelaria funciona como cartão postal, exigindo atenção à qualificação.

Na prática, o subsecretário citou ações conjuntas já em andamento e afirmou que a Feira de Empregabilidade terá nova edição em maio. A ideia é acelerar contratações e preparar profissionais para rotinas de atendimento, governança e operação, com foco em estabilidade e produtividade do setor turístico.

Negociação setorial e a realidade das escalas

O presidente da ABIH-RJ, José Domingo Bouzon, defendeu negociações via entidades empresariais e laborais, por conhecerem as particularidades dos serviços hoteleiros. Ele citou exemplos de preferências de escala, como a busca por folgas em dias de semana, quando parte das profissionais resolve compromissos familiares e escolares com mais facilidade, mantendo equilíbrio nas equipes.

Diretores dos hotéis cinco estrelas do Rio se unem por regras e qualificação
A partir da esquerda, o presidente da ABIH-RJ, José Domingo Bouzon; o subsecretário Municipal de Trabalho e Qualificação, Antônio Charbel José Zaib; o superintendente Regional do Ministério do Trabalho e Emprego, Cláudio Secchin; o presidente do HotéisRIO, Alfredo Lopes; e o secretário Municipal de Trabalho e Renda, Manoel Vieira – Foto: Divulgação

Serviço

Evento: Encontro de diretores e gerentes gerais dos hotéis cinco estrelas cariocas (2ª edição do ano)

Data: Terça-feira, 10 de fevereiro

Local: Windsor Marapendi

Organização: HotéisRIO

Pauta: Legislação trabalhista, qualificação de mão de obra e alinhamento sobre procedimentos fiscalizatórios

Participações: Alfredo Lopes (HotéisRIO), Cláudio Secchin (MTE), Manoel Vieira (SMTE), Antônio Charbel José Zaib (SMTE), José Domingo Bouzon (ABIH-RJ)

Foto: Divulgação

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