Por octava vez en diez años, Air Canada fue nombrada entre las Mejores Empresas de Canadá en Diversidad, reafirmando su compromiso con la inclusión y la equidad.
La aerolínea recibió nuevamente el reconocimiento de Mediacorp como una de las Mejores Empresas Canadienses en Diversidad 2026, que distingue a las organizaciones que crean espacios de trabajo inclusivos para mujeres, minorías raciales, pueblos indígenas, personas con discapacidad y comunidades 2SLGBTQIA+.
“Nos enorgullece ser reconocidos por nuestro compromiso continuo con la diversidad, la equidad y la inclusión”, declaró Arielle Meloul-Wechsler, Vicepresidenta Ejecutiva y Directora General de Recursos Humanos y Asuntos Corporativos de Air Canada.
Según la directiva, este premio refleja el trabajo conjunto de empleados, líderes y socios comunitarios para construir un futuro más justo e inclusivo donde todos se sientan parte.
Iniciativas de inclusión
Air Canada impulsa varias acciones que promueven la diversidad en su equipo y en la industria aérea. Entre ellas destacan:
– Colaboración con instituciones y universidades canadienses para ofrecer becas a personas de comunidades subrepresentadas que deseen formarse como pilotos o mecánicos aeronáuticos.
– Vinculación activa con comunidades diversas para compartir oportunidades laborales en aviación.
– Creación de grupos de empleados y embajadores de inclusión que celebran la diversidad interna.
– Estructura de gobernanza interna sólida que respalda las políticas de pertenencia e inclusión en toda la organización.
Reconocimiento constante
Además de este logro, Air Canada fue nombrada en 2026 como una de las Mejores Empresas de Canadá para Jóvenes Profesionales, consolidando su reputación como empleador líder.
Más información sobre oportunidades laborales: https://aircanada.com/careers
Foto: Divulgación
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